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泄露公司客户信息要承担法律责任吗
窃取或者以其他方法非法获取公民个人信息的，依照第一款的规定处罚。单位犯前三款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照各该款的规定处罚。
可以报警，搜集证据，要求对方承担责任，赔偿损失。
泄密要承担的法律责任包括民事赔偿责任、刑事责任以及行政责任。通常员工泄露商业秘密给公司造成损失的，要承担赔偿责任。公司在发现员工泄密后可以与其先协商解决，协商不成可以***。
情节严重可能会触犯侵犯商业秘密罪，承担刑事责任。员工泄露商业机密也是分情况的，承担的责任也不尽相同。一部分是内部人员离职拷贝带走资料泄密，这类情况发生概率最高。据调查，中国企业员工离职拷贝资料达到70%以上。
因此经营者应当严格保管顾客的信息，杜绝泄露信息行为的出现。
银行工作人员泄露客户信息属于违法行为，这属于个人信息隐私，造成损失后果需要负法律责任。银监会、银监局、银监分局有权终止某人从事银行业的工作，根据情况还可以罚款。
员工泄露公司信息怎样处理
法律分析：若员工泄露商业秘密，属于民事***的，企业可以通过向人民***提起民事诉讼，要求赔偿。若泄露商业秘密，达到以下规定的条件的，那么涉嫌侵犯商业秘密罪，企业应向公安机关报案处理。
泄露商业机密的，构成侵犯商业秘密罪，给商业秘密的权利人造成重大损失的，处三年以下***或者拘役，并处或者单处罚金；造成特别严重后果的，处三年以上七年以下***，并处罚金。
你这个问题很简单，直接拿着你掌握的证据去报警啊，现在有***科的，专门处理***的。最直接，最有效，最快速。
比亚迪保密员组长管理员工制度是什么
1、好。工资方面。比亚迪保密监员工每月工资为5000到7000元，每月26日发放工资，不拖欠工资。待遇。比亚迪保密监员工有五险一金、交通补贴，每周休息两天。
2、一个人一个岗位。比亚迪保密员工作内容：按公司及事业部要求，进行保密场所的巡检及管理。根据公司现场管理要求，进行生产现场的管理。对相关工作的记录保持完整、准确并及时的归档。一般比亚迪保密员只招一个人。
3、保密员是指掌握企业商业秘密保护的基本理论知识和专业技能，从事商业秘密保护工作的专业保密人才。主要工作内容有企业商业秘密保护体系建设完善、企业保密管理与执行、保密安全防护与检查验收。
4、保密领导小组组长：xxx 副组长：xxx 成员：xxx xxx xxx 主要职责是：负责公司军工项目的保密工作。
5、配备的手机都带有GPS定位功能和相关的追踪功能。说是用的网络也是专用网络。对于身份识别这一块儿直接使用的是员工卡，这个员工卡是带有人脸识别功能的，在你进入厂区的那一刻，上面的系统都会接收到Nfc传感的信号进行记录。
6、保密责任制：建立保密管理机构和保密责任制度，其中包括明确各级保密责任人的职责和义务，落实对保密人员的培训和考核，加强对外界安全威胁的监测和分析。
员工泄露公司机密如何处理
但是，通常员工都知道，泄露商业机密的后果不容小觑，因此，只要公司员工违反约定将商业秘密外泄，给公司造成经济损失，就应按合同约定承担相应的责任，情节轻微可能被诉侵犯商业秘密，承担民事责任。
一般来说，首先企业应当跟与该员工明确保密义务和保密范围，也就是员工被明确告知那些东西需要保密，以及他本人同意保密。在有以上材料的同时，该企业所谓泄露的技术机密确实具有保密价值。以上成立，那么可以追究其泄密责任。
法律主观：建议双方协商解决，协商不成可以***。 用人单位与劳动者可以在 劳动合同 中约定保守用人单位的商业秘密和与 知识产权 相关的保密事项。
如果公司报案，那就是检方***你了，如果泄漏给第三方，造成经济损失不仅赔偿还要坐牢。
在调查过程中，应注意保护公司内部信息的机密性，防止继续泄露。其次，公司应加强内部管理，建立完善的保密制度和流程，提高员工保密意识和责任感。对于重要信息，可以取分级管理或者限制访问的方式，保证信息安全。
造成特别严重后果的，处三年以上七年以下***，并处罚金。单位犯侵犯商业秘密罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定追究刑事责任。
